Kernkompetenz Zuhören – Das offene Seminar
Für alle, die mehr Klarheit, weniger Missverständnisse und mehr Harmonie in der Kommunikation suchen. Kleine Gruppe, intensive Betreuung, maximaler Lerneffekt.
Zuhören lernen in der Kleingruppe
Dieses offene Seminar richtet sich an alle, die ihre Zuhörkompetenz systematisch entwickeln wollen – unabhängig von Branche oder Position. In einer Kleingruppe von maximal 6 Personen entsteht ein geschützter Rahmen für ehrliche Reflexion und intensive Übung.
Basierend auf dem HaTeCo-Modell erarbeiten Sie sich Schritt für Schritt die Grundlagen wirksamen Zuhörens: von der inneren Haltung über konkrete Techniken bis zur Decodierung verborgener Botschaften.
Seminar-Details
Dauer: 1 Seminartag (gesamt 7 Stunden)
Gruppengröße: max. 6 Teilnehmende
Format: Präsenz in Wien
Investition: € 490,– (inkl. MwSt.)
Inkludiert: Seminarunterlagen, Getränke, Snacks
Termine: Werden regelmäßig bekanntgegeben
Jetzt Platz sichernWas Sie an diesem Tag erwartet
Das HaTeCo-Modell kennenlernen
Die drei Dimensionen wirksamen Zuhörens verstehen: Haltung, Technik und Codierung. Ein Modell, das sofort im Alltag anwendbar ist.
Die 7 Säulen der Haltung stärken
Wie kann eine wertschätzende Haltung beim Zuhören zu besserem Verstehen führen? Innere Verhinderer erkennen und überwinden.
Verbale Verhinderer aufdecken
Welche Gesprächsreaktionen blockieren echtes Verstehen? Vom Ratschlag-Geben über Bagatellisieren bis zum Themenwechsel – Bewusstsein schaffen.
Zuhörtechniken praktisch üben
Paraphrasieren, Verbalisieren, klärende Fragen stellen – Techniken, die Vertrauen aufbauen und sofort wirken. Mit intensiven Übungseinheiten.
Souverän bei Kritik und Lob reagieren
Wie beeinflusst mein Mindset meine Reaktion? Konstruktiv bleiben, egal ob gute oder schlechte Nachrichten.
Persönlicher Entwicklungsplan
Durch das Kleingruppensetting besteht viel Zeit für individuelle Übung, Reflexion und einen konkreten Plan für den Alltag.
Für wen ist dieses Seminar?
Führungskräfte
Die ihre Kommunikation mit dem Team auf ein neues Level bringen wollen.
Team-MitarbeiterInnen
Die Missverständnisse reduzieren und Zusammenarbeit verbessern wollen.
Persönlich Interessierte
Die in Beziehungen und Alltag wirksamer zuhören und kommunizieren möchten.