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Zuhören lernen - Zuhörtrainings - Kommunikationsseminare

Wie werden lose Arbeitsgruppen zu hochproduktiven Teams?

Wie werden überlastete Vorgesetzte zu effizienten Führungskräften? 

Wirksames Zuhören

Wirksames Zuhören trägt dazu bei, Kosten zu reduzieren, produktive Arbeitsbeziehungen zu fördern und die Mitarbeiterbindung zu stärken.

Die Programme der Zuhörakademie schulen Ihre MitarbeiterInnen und Führungskräfte in der Kunst des Zuhörens.

Unser selbst entwickeltes Trainings- und Coachingmodell HaTeCo, schafft neue Perspektiven und gibt innovative Impulse, damit Zuhören Ihr betrieblicher Erfolgsfaktor wird.

Wollen Sie mehr über die Zuhörakademie erfahren?

Betriebliches Zuhören birgt enormes Wachstumspotenzial für Mensch und Unternehmen.

Welchen Nutzen werden Sie erzielen?

Richtig Zuhören hat viele positive Effekte

Besser Verstehen für eine positive Atmosphäre

Führungskräfte, die richtig zuhören, werden auch besser verstehen, was MitarbeiterInnen wirklich zu sagen haben.

Mehr Informationen für weniger Missverständnisse

Nachhaltige Entscheidungen leben von richtigen Informationen. Wirksames Zuhören schafft dafür die Basis und Missverständnisse werden reduziert.

Tiefere Beziehungen für starke Mitarbeiterbindung

„Mitarbeiter verlassen keine Unternehmen, sondern Chefs“. Führungskräfte, die wirksam zuhören, vertiefen Arbeitsbeziehungen und beugen Abwanderung vor.

Stimmen über Zuhören

Weitere Perspektiven über die Bedeutung wirksamen Zuhörens

Die Kunst ECHTEN Zuhörens -
Harvard Business Review

Die Wahrheit ist, dass es viele Fertigkeiten braucht, die Kunst des Zuhörens zu meistern.

In diesem Harvard Business Review Clip erfahren Sie mehr. 

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Mike Kryzewskis Expertise über Bedeutung zuzuhören

Mike Kryzewski, einer der erfolgreichsten College Basketball Coaches, spricht über Führungskompetenz, die er sich in mehr als 40 Jahren als Cheftrainer erarbeitet hat und streicht dabei Zuhören als spezielle Fähigkeit heraus. 

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Was erreicht echtes Zuhören?-
Simon Sinek

Simon Sinek betont, dass Zuhören mehr ist als nur zu hören. Es bedeutet auch eine Atmosphäre zu schaffen, bei dem sich andere gehört fühlen. Wenn wir anderen Perspektiven wirklich zuhören, erzeugen wir mehr Verstehen und gehaltvolle Dialoge.

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Die Führungskraft als Listening Facilitator

Damit Zuhören zum Erfolgsfaktor wird

Kompetenz für Führungskräfte

Der unaufhaltsame Wandel der Arbeitswelt erfordert vertiefende Kommunikationskompetenz. Listening Facilitator haben ihre Ohren am Wandel und begegnen Veränderungen werfrei, achtsam und optimistisch.

Wirksames Zuhören im Unternehmen etablieren

Als BotschafterInnen des Zuhörens, unterstützen Listening Facilitators überall dort, wo besseres Zuhören zu mehr Produktivität und einer fördernden Atmosphäre führen soll.

Motor für nachhaltige Kommunikation

Gespräche, die in Erinnerung bleiben, Wirkung erzeugen, Klarheit schaffen und deren Essenz langfristig wirkt - das ist nachhaltige firmeninterne Kommunikation. Listening Facilitator ermögliche diese Konversationen, als Beteiligte, als interne TrainerInnen oder UnterstützerInnen.
Führungscoaching - Führungsseminare - Coaching

Neue Kurse, Seminare & Coachings

Weiterbildungen aller Art für Sie und Ihr Unternehmen.

Was sagen unsere Kunden

"Die Seminare & Coachings haben wir aufgrund der Corona-Krise online durchgeführt und waren von der hohen Wirksamkeit und den praxisnahen Anwendungen im Vertrieb sehr überzeugt!"

Astro Pharma GmbH
Dr. Sandra Frauer - CM Marketing & Sales

"Die Seminare für unseren Kundenservice haben uns gezeigt, wie wichtig und bereichernd richtiges und gutes Zuhören nach HATECO für die tägliche Arbeit der Innsbrucker Kommunalbetriebe ist."

Innsbrucker Kommunalbetriebe
Reinhard Hilber - Leiter Kundenservice

Lesen. Sehen. Hören.

Unterschiedliche Medien für wirksames Zuhören.

Blog Zuhören

Blog

Zuhören lernen - Zuhörseminare - Zuhörtraining - Zuhörcoaching

Podcast

Online Training – zuhören online lernen

Online

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